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圍繞“四結(jié)合”積極推進(jìn)年輕干部教育管理監(jiān)督


中國(guó)工商銀行直屬機(jī)關(guān)黨委認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)中央和國(guó)家機(jī)關(guān)警示教育會(huì)精神,將持續(xù)加強(qiáng)年輕干部教育管理監(jiān)督作為2023年直屬機(jī)關(guān)黨委重點(diǎn)工作進(jìn)行謀劃,同時(shí)納入基層黨組織黨建工作考核。圍繞“四結(jié)合”,多措并舉推動(dòng)機(jī)關(guān)年輕干部提升黨性意識(shí)、紀(jì)法意識(shí)、廉潔意識(shí)。
突出理論與實(shí)踐相結(jié)合,提升年輕干部學(xué)習(xí)效果。強(qiáng)化思想引領(lǐng),堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),組織機(jī)關(guān)年輕干部深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神,學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書記關(guān)于加強(qiáng)年輕干部教育管理監(jiān)督的重要指示批示精神,健全學(xué)以致用、用以促學(xué)、學(xué)用相長(zhǎng)機(jī)制。突出紀(jì)法教育,重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)黨規(guī)黨紀(jì)及法律法規(guī)的學(xué)習(xí),督促年輕干部講紀(jì)法、明底線、守規(guī)矩。用好警示案例,組織學(xué)習(xí)行內(nèi)外年輕干部違紀(jì)違法典型案例,并將相關(guān)警示教育內(nèi)容作為新入職員工、新提拔干部和新轉(zhuǎn)正黨員培訓(xùn)必修課程,幫助年輕干部走好廉潔從業(yè)第一步。發(fā)揮品牌效應(yīng),組織開展糾“四風(fēng)”樹新風(fēng)征文活動(dòng),優(yōu)選部分征文印制《清廉感悟》系列第三期;實(shí)施青年理論學(xué)習(xí)提升工程,定期形成青年員工思想動(dòng)態(tài)分析報(bào)告。開展“關(guān)鍵小事”調(diào)研攻關(guān)活動(dòng),形成調(diào)研成果83項(xiàng),年輕干部用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作的能力顯著提升。
突出集中和自主相結(jié)合,教育年輕干部廉潔從業(yè)。組織開展年輕干部廉潔從業(yè)教育活動(dòng),部署“六個(gè)一”重點(diǎn)任務(wù),推動(dòng)基層黨組織開展一次集中學(xué)習(xí)、一次警示教育、一次座談交流、一次普遍的談心談話、一次基層任職干部交流訪談,形成一套支部工作機(jī)制,教育引導(dǎo)年輕干部扣好廉潔從業(yè)“第一??圩印保骰鶎狱h組織共計(jì)開展集中學(xué)習(xí)700余次、警示教育600余次、談心談話1900余次,覆蓋6000余人。推送黨章黨規(guī)黨紀(jì)學(xué)習(xí)資料,配發(fā)《年輕干部廉潔教育案例讀本》,督促基層黨組織運(yùn)用“三會(huì)一課”、青年理論學(xué)習(xí)小組集中學(xué)習(xí)、觀看警示教育片、線上參觀廉潔文化展覽、聯(lián)學(xué)聯(lián)建等多種形式開展教育。開展總行機(jī)關(guān)黨章黨規(guī)黨紀(jì)知識(shí)答題,近6000名年輕干部參與。
突出嚴(yán)管與厚愛相結(jié)合,激勵(lì)年輕干部擔(dān)當(dāng)作為。嚴(yán)把線索處置質(zhì)量關(guān),堅(jiān)決查處年輕干部違紀(jì)違法問題。緊盯年輕干部重點(diǎn)人群,分析機(jī)關(guān)年輕干部違法違紀(jì)違規(guī)案件特點(diǎn)及成因,向行黨委作專題匯報(bào),提出加強(qiáng)年輕干部教育管理監(jiān)督的意見建議。做實(shí)“后半篇”文章,針對(duì)案件審查過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問題,向違紀(jì)年輕干部所在黨組織發(fā)送紀(jì)律檢查建議書,推動(dòng)堵塞制度漏洞、健全風(fēng)控機(jī)制、消除責(zé)任盲區(qū)。堅(jiān)持嚴(yán)的基調(diào)和實(shí)的要求相統(tǒng)一,加強(qiáng)對(duì)年輕干部關(guān)心關(guān)愛,落實(shí)好“三個(gè)區(qū)分開來(lái)”要求,扎實(shí)做好受處分干部回訪教育。
突出日常與創(chuàng)新相結(jié)合,提高年輕干部監(jiān)督質(zhì)效。在持續(xù)抓好關(guān)鍵時(shí)間節(jié)點(diǎn)廉潔提醒基礎(chǔ)上,創(chuàng)新宣教形式,通過(guò)滾動(dòng)播放宣傳片等更加貼近年輕干部員工、更加靈活生動(dòng)的方式,營(yíng)造廉潔自律良好氛圍。探索完善對(duì)年輕干部的日常監(jiān)督,加強(qiáng)對(duì)“社交圈”“生活圈”“休閑圈”監(jiān)督,制定印發(fā)《關(guān)于加強(qiáng)總行機(jī)關(guān)黨員干部“八小時(shí)以外”監(jiān)督的意見》,進(jìn)一步明確監(jiān)督重點(diǎn)、厘清監(jiān)督責(zé)任、拓展監(jiān)督方式、落實(shí)管理責(zé)任,各基層黨組織結(jié)合實(shí)際共出臺(tái)48項(xiàng)相關(guān)工作機(jī)制。創(chuàng)新監(jiān)督方式,推動(dòng)各基層黨組織運(yùn)用社會(huì)監(jiān)督信息、探索家庭助廉,讓年輕干部習(xí)慣在監(jiān)督和約束下工作生活。積極為基層黨組織搭建信息共享、交流互鑒平臺(tái),編發(fā)《總行機(jī)關(guān)紀(jì)檢信息交流》20期,傳導(dǎo)解讀政策,交流分享經(jīng)驗(yàn),推動(dòng)具體實(shí)踐。
(來(lái)源:《旗幟》2023年第4期)
( 編輯:劉瓊 送簽:劉瓊 簽發(fā):鐘鳴 )
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