中國(guó)雄安集團(tuán)是河北省政府專門為服務(wù)保障雄安新區(qū)建設(shè)發(fā)展于2017年7月成立的省屬重點(diǎn)骨干企業(yè)，與雄安新區(qū)相伴而生、共同成長(zhǎng)。作為新區(qū)開發(fā)建設(shè)的主要載體和運(yùn)作平臺(tái)、助力新區(qū)市場(chǎng)化長(zhǎng)期可持續(xù)發(fā)展的城市綜合運(yùn)營(yíng)服務(wù)商，中國(guó)雄安集團(tuán)黨委牢牢把握新時(shí)代新征程國(guó)有企業(yè)的新使命新定位，不斷創(chuàng)新黨建工作模式，扎實(shí)推進(jìn)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)保障企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

>> 2023年5月4日，中國(guó)雄安集團(tuán)黨委召開理論學(xué)習(xí)中心組2023年第18次學(xué)習(xí)會(huì)，集團(tuán)總部各部門及各二級(jí)公司負(fù)責(zé)同志參加。

牢牢把握?qǐng)?jiān)強(qiáng)的政治領(lǐng)導(dǎo)

深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，始終在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅(jiān)決貫徹黨的基本理論、基本路線和基本方略，牢牢把握正確政治方向，確保企業(yè)建設(shè)發(fā)展各項(xiàng)工作沿著正確方向前進(jìn)。推動(dòng)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合，集團(tuán)黨委及下屬各級(jí)黨組織嚴(yán)格按程序?qū)Ρ締挝弧叭匾淮蟆笔马?xiàng)進(jìn)行研究把關(guān)，充分發(fā)揮把方向、管大局、促落實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)作用。截至目前，集團(tuán)黨委累計(jì)召開黨委會(huì)及黨委常委會(huì)260次，研究重大議題1557個(gè)，領(lǐng)導(dǎo)集團(tuán)完成新區(qū)各類建設(shè)項(xiàng)目約570個(gè)，完成固定資產(chǎn)投資額近4000億元。堅(jiān)決貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，持續(xù)強(qiáng)化對(duì)集團(tuán)及成員企業(yè)的政治監(jiān)督，開展對(duì)重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的專項(xiàng)監(jiān)督檢查，不折不扣貫徹落實(shí)黨中央決策部署。

牢牢把握正確的思想指引

堅(jiān)持不懈用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想凝心鑄魂、指導(dǎo)工作。持續(xù)加強(qiáng)理論武裝，全體黨員干部職工通過(guò)黨組織理論學(xué)習(xí)會(huì)、專業(yè)領(lǐng)域研修班、青年創(chuàng)新學(xué)習(xí)營(yíng)等多種形式學(xué)深悟透黨的創(chuàng)新理論，打造創(chuàng)新型學(xué)習(xí)組織。大力弘揚(yáng)企業(yè)家精神，引領(lǐng)黨員干部職工持續(xù)踐行志愿精神、鐵軍精神、工匠精神，扎實(shí)推進(jìn)新區(qū)重大項(xiàng)目和重點(diǎn)片區(qū)開發(fā)建設(shè)，在一線實(shí)踐中將習(xí)近平總書記提出的“鐵一般信仰、鐵一般信念、鐵一般紀(jì)律、鐵一般擔(dān)當(dāng)”和“對(duì)黨的忠誠(chéng)心、對(duì)人民的感恩心、對(duì)事業(yè)的進(jìn)取心、對(duì)法紀(jì)的敬畏心”總結(jié)形成具有企業(yè)特色的“四鐵四心”精神文化。注重意識(shí)形態(tài)和輿論宣傳工作，通過(guò)線上線下多種形式宣傳新區(qū)建設(shè)成果和居民幸福生活，為新區(qū)建設(shè)和企業(yè)發(fā)展?fàn)I造良好氛圍。

牢牢把握有力的組織保障

堅(jiān)持加強(qiáng)企業(yè)基層黨組織建設(shè)，確保企業(yè)發(fā)展到哪里、黨的建設(shè)就跟進(jìn)到哪里、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用就發(fā)揮在哪里。推進(jìn)基層黨組織規(guī)范化建設(shè)，對(duì)所屬的建設(shè)和運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目，通過(guò)黨建共建形式與相關(guān)單位聯(lián)合開展活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)黨的組織和黨的工作全覆蓋。充分發(fā)揮黨組織對(duì)干部人才選用的領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用，對(duì)集團(tuán)關(guān)鍵崗位干部，嚴(yán)把政治關(guān)，廣泛聽取職工意見，注重政治素質(zhì)和專業(yè)能力考察，做到人崗相適，提高全員勞動(dòng)生產(chǎn)率。高度重視黨員干部發(fā)展和教育管理工作，持續(xù)加強(qiáng)對(duì)黨員的政治理論教育、黨性宗旨教育、黨規(guī)黨紀(jì)教育和革命傳統(tǒng)教育，在急難險(xiǎn)重崗位設(shè)置黨員先鋒崗、責(zé)任區(qū)，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。

牢牢把握優(yōu)良的作風(fēng)建設(shè)

堅(jiān)持密切聯(lián)系職工群眾，堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”，扎實(shí)推進(jìn)項(xiàng)目工程建設(shè)。積極踐行國(guó)企社會(huì)責(zé)任，圍繞安置房驗(yàn)收、生活環(huán)境美化、公服設(shè)施運(yùn)維等主題組織開展志愿服務(wù)活動(dòng)，強(qiáng)化黨員干部職工責(zé)任心。同時(shí)，謀劃打造“幸福型企業(yè)”，為企業(yè)員工解決通勤、住宿和子女教育等問(wèn)題。推出具體舉措盤活新區(qū)國(guó)有資產(chǎn)，領(lǐng)導(dǎo)班子深入一線調(diào)研，實(shí)現(xiàn)將辦公桌搬到工地上，將問(wèn)題解決在現(xiàn)場(chǎng)。抓實(shí)抓牢思想政治工作，組織召開干部作風(fēng)建設(shè)大會(huì)、家庭家風(fēng)座談會(huì)等專項(xiàng)活動(dòng)，引導(dǎo)黨員干部不斷提高政治素質(zhì)、增強(qiáng)黨性修養(yǎng)，營(yíng)造親清統(tǒng)一的良好企業(yè)風(fēng)氣。

牢牢把握嚴(yán)明的紀(jì)律監(jiān)督

堅(jiān)持嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，強(qiáng)化對(duì)關(guān)鍵崗位、重要人員的監(jiān)督管理，推動(dòng)健全全面從嚴(yán)治黨體系，完善權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督制約機(jī)制。嚴(yán)格履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，加強(qiáng)企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)，健全項(xiàng)目投資審查、工程招投標(biāo)、資產(chǎn)處置和產(chǎn)權(quán)變更等重要環(huán)節(jié)的決策監(jiān)督機(jī)制，防止違規(guī)決策，堵塞風(fēng)險(xiǎn)漏洞。加強(qiáng)重點(diǎn)人員管理，綜合運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，對(duì)于出現(xiàn)的苗頭性傾向性問(wèn)題，加大提醒、函詢、誡勉力度，督促企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員依規(guī)依法用權(quán)、忠誠(chéng)勤勉履職。統(tǒng)籌開展黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育，打造符合新區(qū)實(shí)際、具有集團(tuán)特色的廉潔文化品牌。注重完善各類監(jiān)督貫通協(xié)調(diào)機(jī)制，打造從業(yè)務(wù)單元、風(fēng)控合規(guī)部門到內(nèi)部審計(jì)部門的企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理“三道防線”，構(gòu)建與參建企業(yè)廉潔共建的“大監(jiān)督”格局，主動(dòng)向合作單位和服務(wù)對(duì)象征求意見建議，對(duì)于發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題第一時(shí)間整改落實(shí)，將監(jiān)督檢查作為促進(jìn)工作改進(jìn)提升的重要手段。

牢牢把握長(zhǎng)效的制度規(guī)范

不斷完善中國(guó)特色現(xiàn)代企業(yè)制度，把黨的領(lǐng)導(dǎo)融入公司治理體系，以高質(zhì)量黨建推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。完善治理結(jié)構(gòu)，明確黨組織研究討論是集團(tuán)及各級(jí)子公司決策重大問(wèn)題的前置程序，切實(shí)把黨的領(lǐng)導(dǎo)融入公司治理各環(huán)節(jié)，把企業(yè)黨組織內(nèi)嵌到公司治理結(jié)構(gòu)之中，使黨組織發(fā)揮作用組織化、制度化、具體化。優(yōu)化考核機(jī)制，同步制定企業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)和黨建工作考核目標(biāo)責(zé)任，將黨建工作開展情況作為企業(yè)完善治理體系的重要評(píng)價(jià)指標(biāo)，實(shí)現(xiàn)黨建工作責(zé)任制考核與經(jīng)營(yíng)績(jī)效考核一體推進(jìn)、雙向激勵(lì)。把黨的建設(shè)納入企業(yè)總體工作部署，打造上下貫通、執(zhí)行有力的嚴(yán)密體系，切實(shí)做到企業(yè)黨建“四同步”“四對(duì)接”，不斷加大黨建工作力度。

（來(lái)源：《旗幟》2024年第3期）

( 編輯：閆奕   送簽：閆奕   簽發(fā)：鐘鳴 )